Zotye的内部员工抱怨大多数Zotye Motors,内部员工系统应更改,模型后308在外观和形状上变得非常漂亮,他们中的大多数人认为薪水很低,Zotye推出了新的汽车Zotye T700,汽车生产的质量确实与前线员工密切相关,这也已成为Zotye难以控制生产质量的原因之一,标致308怎么样值得买吗标致308在中国销售了六年。
Infiniti JX35总共有2种型号，两个轮驱动器出色的版本为618,000元，四轮驱动驱动器全部旋转版本的指导价格为718,000元。可辅助的辅助性。通路安全性和主动安全配置仍然相当不错。富有的。
标致308在中国销售了六年。经过这么多年，这辆车积累了很多声誉。更改后，模型后308在外观和形状上变得非常漂亮。否则，法国人是浪漫的！新的308使用标致的最新家庭设计语言。他的中国部分使用了三分之一的内部形状，这是非常纹理的。它还使用倒置的梯形设计。周围有镀铬饰边。大灯的形状相对较鲜明。光组内部的结构相对紧凑。远处和近光线采用拆分设计，近光线也具有镜头功能。除顶部模型外，其余模型都是所有卤素灯源。在整个系统中，更受欢迎的LED日间行车灯也是标准配置。此外，大灯的高度也是整个系统的标准配置。
质量不好，无疑是Zotye的最大缺点。经过十多年的发展，独立品牌在过程质量方面逐渐产生差异。例如吉利（Geely）和奇特（Chery），例如技术领域的独立品牌的第一个装备。齿轮在你心中。
一般而言，Zotye的内部员工抱怨大多数Zotye Motors。他们中的大多数人认为薪水很低，加班时间很长。其他人则认为Zotye已经找到了学生的实习，给予了较低的薪酬等等。
这些负面情绪导致一些前线员工在生产过程中具有抵抗力，这也已成为Zotye难以控制生产质量的原因之一。
“比研发更难提高质量。它涉及各个方面，精致的工程，精细的工程，工艺等。”Zotye Automobile工程研究所院长刘慧军在接受媒体采访时说。
从这里可以看出，汽车生产的质量确实与前线员工密切相关。
去年5月底，Zotye推出了新的汽车Zotye T700。在新闻发布会上，Zotye Automobile 金浙勇的董事长曾说过：“ Zotye将使用T700作为“创造”的开始，以创建'创建'来创建'。”开发道路。”在这一确定的骨骼变化中，内部员工系统应更改。毕竟，只有培养员工的企业认同感，员工才能共同发展并实现长期利益。
